定向培養(yǎng)人才 合作成就未來I四季民福定向班開班培訓

辦被社會認可、企業(yè)肯定的技能職業(yè)教育學校是陜西新東方烹飪學校長期以來的辦學愿景，堅持校企合作教學，能有效發(fā)揮學校和企業(yè)各自的優(yōu)勢，共同培養(yǎng)社會與市場需要的人才。

為培養(yǎng)綜合素質過硬、業(yè)務知識熟練、各項技能達標的高校畢業(yè)生，增強畢業(yè)生的崗位適應力，提高我校學員的就業(yè)率穩(wěn)定率滿意率，近期，四季民福定向班學員開班授課。通過實踐證明，企業(yè)定期開展培訓，可以更加清楚的掌握學生的就業(yè)動態(tài)、及時篩選，選擇真正符合企業(yè)長遠發(fā)展的有用人才。

開班現(xiàn)場，企業(yè)對長期堅持校企合作取得的優(yōu)異成績做了充分的肯定，他表示，做好人才儲備是企業(yè)長期健康發(fā)展的有力后盾，陜西新東方烹飪學校作為大型的“烹飪人力資源中心”，有著基本功過硬、職業(yè)素養(yǎng)過硬的烹飪學子，企業(yè)愿意借助這一平臺，雙向扶持、合作共贏。同時，我們也希望后期會建立更加穩(wěn)固的合作關系，為廣大學子提供更加廣闊的就業(yè)平臺。

為了使學生對定向班有一個更加明確的認識，企業(yè)負責人從企業(yè)源遠流長的發(fā)展文化和健全的管理機制為學生們做了分享，使學生清楚的認識到以后的晉升機制和發(fā)展空間，更讓同學們對未來就業(yè)環(huán)境充滿了向往。講到定向班的考核管理機制，學生更是格外的專心致志，認真記錄每一條考核標準、考核機制，心中暗自許下以后的學習目標。

積極開展定向班培訓，是一次促進校企雙方互相支持、互相滲透、雙向介入、優(yōu)勢互補、資源互用、利益共享的有效途徑，是實現(xiàn)教育現(xiàn)代化，促進生產力發(fā)展，使教育與生產可持續(xù)發(fā)展的重要舉措。