新東方烹飪畢業(yè)工資多少錢(qián)？

新東方烹飪畢業(yè)后工資多少錢(qián)？新東方畢業(yè)生工資到底能拿多少？相信這是不少打算學(xué)廚師的朋友所關(guān)心的問(wèn)題。廚師，高薪職業(yè)永不失業(yè)，成為不少人希望涉足的行業(yè)。那么在新東方烹飪學(xué)成畢業(yè)后到底怎么樣？這些廚師畢業(yè)生為何會(huì)受到社會(huì)與用人單位的追捧呢，讓我們一起分析原因何在。

學(xué)廚師就來(lái)新東方，如今已成為不少人的共識(shí)。學(xué)烹飪，正成為眾多初高中生、打工返鄉(xiāng)青年以及退伍軍人的選擇。在他們眼中，掌握一技之長(zhǎng)是改變?nèi)松�命運(yùn)的捷徑。新東方烹飪教育，辦學(xué)二十七年來(lái)，迄今已培養(yǎng)70多萬(wàn)名優(yōu)秀廚師人才，成為烹飪界名副其實(shí)的Number1。

現(xiàn)階段應(yīng)屆大學(xué)生工資水平

在經(jīng)歷了“史上最難就業(yè)季、更難就業(yè)季”的重重嚴(yán)寒之后，應(yīng)屆大學(xué)生薪資待遇成為社會(huì)關(guān)注的焦點(diǎn)所在。根據(jù)大數(shù)據(jù)調(diào)查顯示，應(yīng)屆大學(xué)生薪資收入低與期望不符，工資水平遠(yuǎn)低于農(nóng)民工；從事崗位與專(zhuān)業(yè)不符等問(wèn)題屢見(jiàn)不鮮，大學(xué)生從事保險(xiǎn)、銷(xiāo)售、IT計(jì)算機(jī)、房地產(chǎn)等行業(yè)較多。

新東方畢業(yè)生待遇好

21世紀(jì)的今天，企業(yè)用人更注重企業(yè)成本與實(shí)際工作能力相結(jié)合，十分看重綜合技能型人才。部分企業(yè)招聘甚至明文規(guī)定不招應(yīng)屆畢業(yè)生，企業(yè)為應(yīng)屆生提供工作崗位減少。另一方面，應(yīng)屆大學(xué)生畢業(yè)人數(shù)與日俱增，在2014年更是達(dá)到了722萬(wàn)的歷史新高。面對(duì)嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì)，不少應(yīng)屆大學(xué)生不得不降低要求只為尋找一份工作謀生。不少HR表示，大學(xué)生雖然擁有高學(xué)歷，具備較強(qiáng)的理論知識(shí)，但普遍動(dòng)手能力不足、綜合素質(zhì)不高，對(duì)企業(yè)而言，顯然不符合用人需要。但新東方烹飪學(xué)校等職業(yè)院校畢業(yè)生，扎實(shí)掌握實(shí)用技能，就業(yè)即能上手，成為市場(chǎng)上炙手可熱的“香餑餑”。

餐飲、旅游業(yè)依然“求人”難

近年來(lái)，隨著中國(guó)經(jīng)濟(jì)水平不斷提高，技術(shù)工人越來(lái)越受到用人單位重視。與大學(xué)生就業(yè)難、工資水平低相比，技術(shù)工人存在明顯優(yōu)勢(shì)，其就業(yè)更容易、薪資水平更低，如今社會(huì)將技術(shù)工人比作“超級(jí)藍(lán)領(lǐng)”。今年，“旅游、餐飲、娛樂(lè)”的求職人員缺口率在14.7%。武漢、西安等多家餐飲管理公司負(fù)責(zé)人感嘆：“招人難！”雖然部分餐飲企業(yè)開(kāi)出天價(jià)高薪，但仍難解決問(wèn)題。

新東方畢業(yè)生成餐飲行業(yè)主力軍之一

多年來(lái)，餐飲與旅游一直是增速最快的行業(yè)，保持著旺盛的生命力。尤其在2013年，服務(wù)業(yè)在國(guó)民經(jīng)濟(jì)中首次超過(guò)第二產(chǎn)業(yè)占有最大比重，成為中國(guó)經(jīng)濟(jì)的支柱。而服務(wù)業(yè)中的龍頭餐飲業(yè)、旅游業(yè)將迎來(lái)更多發(fā)展機(jī)會(huì)，同時(shí)，一次“人才資源”爭(zhēng)奪大戰(zhàn)已擺在眼前。人才是企業(yè)之魂，是推動(dòng)企業(yè)發(fā)展最重要力量，在餐飲業(yè)中尤為如此。餐飲行業(yè)是當(dāng)前人才緊缺狀況較為嚴(yán)重的行業(yè)之一，許多用人單位都出現(xiàn)了不同程度的人才斷檔，“青黃不接”、“求賢若渴”成為了眾多餐飲行業(yè)的真實(shí)寫(xiě)照。

新東方畢業(yè)生工資多少 新東方學(xué)生能拿多少錢(qián)

如何才能招聘到優(yōu)質(zhì)的廚師人才？新東方畢業(yè)生成為眾多用人單位的首要選擇。在當(dāng)前廚師人才緊俏，廚師薪資連年上漲的情形下，新東方烹飪畢業(yè)生受到用人單位的熱捧。新東方烹飪教育畢業(yè)生以廚藝精湛、懂經(jīng)營(yíng)管理、綜合素質(zhì)高著稱(chēng)，相比其他培訓(xùn)機(jī)構(gòu)畢業(yè)學(xué)生及酒店學(xué)徒，新東方畢業(yè)生受過(guò)系統(tǒng)有序的學(xué)習(xí)，對(duì)當(dāng)前餐飲業(yè)發(fā)展有著深刻的認(rèn)識(shí)，對(duì)未來(lái)餐飲業(yè)發(fā)展形勢(shì)也有著較前瞻的了解，他們不只是一群會(huì)炒菜的廚師，他們更是餐飲業(yè)急需的復(fù)合型人才。因此，新東方畢業(yè)生工資水平不僅遠(yuǎn)高于應(yīng)屆大學(xué)生，也普遍高于同行畢業(yè)生，甚至超過(guò)白領(lǐng)階層。

在新東方學(xué)廚師畢業(yè)能拿多少錢(qián)？畢業(yè)后，在學(xué)校就業(yè)中心的推薦下，學(xué)生們進(jìn)入知名餐飲企業(yè)工作。由于在新東方學(xué)到了較豐富的系統(tǒng)性知識(shí)，經(jīng)過(guò)一兩年基層工作后，新東方學(xué)子普遍晉升，走上管理崗位，從主管到廚師長(zhǎng)、行政總廚。也有一部分學(xué)生，畢業(yè)后走上了創(chuàng)業(yè)的道理，在學(xué)校的幫助支持下開(kāi)啟創(chuàng)業(yè)之路。例如，擔(dān)任大蓉和酒店廚師長(zhǎng)的2008屆畢業(yè)學(xué)子陶永兵，自主創(chuàng)業(yè)年純利潤(rùn)150萬(wàn)。2009屆畢業(yè)學(xué)子吳玲以及創(chuàng)立玖品香漁府年收入250萬(wàn)的09屆學(xué)子朱東平，他們都是從新東方烹飪學(xué)校畢業(yè)，然后通過(guò)自己的努力取得成功的優(yōu)秀畢業(yè)生。

雄厚的師資隊(duì)伍

在教育教學(xué)中，新東方烹飪學(xué)校雄厚的師資隊(duì)伍，優(yōu)良的教學(xué)設(shè)備，系統(tǒng)科學(xué)的教育理念對(duì)促進(jìn)新東方學(xué)子的培養(yǎng)具有重要意義。作為首屈一指的烹飪培訓(xùn)學(xué)校，新東方烹飪學(xué)校具有廣泛的影響力，為餐飲業(yè)市場(chǎng)貢獻(xiàn)自己的力量。

70萬(wàn)成功學(xué)子高薪就業(yè)，70萬(wàn)成功學(xué)子遍布全球，選擇新東方烹飪學(xué)校，取得成功簡(jiǎn)簡(jiǎn)單單。新東方烹飪畢業(yè)后工資多少？新東方學(xué)生能拿多少錢(qián)？不是學(xué)校說(shuō)了算，而是實(shí)力說(shuō)的算！只要你在校用心學(xué)習(xí)，勤奮練習(xí)，就一定能夠走向高薪人生！